•令和3年4月1日から、常時雇用する労働者数が３０１人以上の企業において、正規雇用労働者の中途採用比率の公表が義務化されています。 •
•公表に際しては、求職者が容易に閲覧できるようなもの、ということで、ウェブサイトへの掲載等の方法により行うことになります。
•公表すべき事は、「直近の３事業年度の各年度について、採用した正規雇用労働者の中途採用比率」です。
•最初の公表は法施行（令和3年4月1日）後、最初に始まる事業年度内に行う必要があり、2回目以降は、前の公表からおおむね1年以内に、速やかに行うことが求められます。